会上,范丰组织大家学习了《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》,通报了医疗卫生领域重点岗位典型腐败案例,分析了当前医疗卫生行业反腐败形势,并以此为切入点告诫大家:一是要加强职业道德修养,构筑“不敢腐”的心理防线;二是要保持头脑清醒,加固“不能腐”的行为防线;三是要自觉接受监督,筑牢“不想腐”的思想防线;四是要时刻牢记廉洁自律,坚决杜绝“微腐败”;要时刻把纪律和规矩挺在前面,谨防“关键岗位”变“高危岗位”。希望大家以此次廉政谈话为契机,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加严格的要求,投入到工作中去,时刻保持警醒,做到廉洁奉公、奋发有为,共同营造风清气正的良好氛围。
涂徳幸在讲话中指出,医院对重点岗位人员进行廉政谈话,既是对大家的关心爱护,也是新形势下的一种工作常态,作为科室负责人肩负着抓好科室管理和党风廉政建设的双重责任,大家要认清重点岗位的重要性及风险性,敬畏自己的岗位,时刻保持警惕,始终把纪律和规矩挺在前面,正确行使岗位赋予的权力,并结合医院工作实际,就如何提高拒腐防变能力提出了具体要求:一是要保持政治清醒,做到“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”;二是要压实主体责任,强化责任担当;三是要保持高压态势,提高思想和行动自觉;四是要落实“一岗双责”,保持工作业务和党风廉政建设齐并进;五是要做好以案促改,结合当前形势加强警示教育学习。希望参会人员以这次集体廉政谈话为新起点,提高认识、摆正位置,以更高的标准严格要求自己,扎扎实实地做好本职工作,以卓有成效的工作业绩,推动医院高质量发展。
会后,全体参会人员签署了《宜春市第二人民医院重点岗位工作人员廉洁自律承诺书》,采购人员签订了《宜春市第二人民医院采购人员廉洁自律承诺书》,通过此项举措,进一步强化重点领域关键岗位主体责任。

此次重点岗位人员集体廉政谈话体现了院党委对加强党风廉政建设和反腐败工作的高度重视,进一步增强了重点科室、关键岗位人员对廉洁自律重要性的认识。下一步,院党委将持续深入推进党风廉政建设工作,强化重点岗位人员的清廉意识,着力打造“党风清明、院风清朗、行风清新、医风清正”的清廉医院。